Kết quả của Phòng kinh doanh Gỗ Eurowindow 2014: hoàn thành vượt mức chỉ tiêu doanh số

22/11/2021 Tin nội bộ 72 Lượt xem

Vào 16h ngày 05/02/2015 tại văn phòng Eurowindow, Phòng kinh doanh Gỗ Công ty Eurowindow đã tổ chức lễ tổng kết tình hình kinh doanh năm 2014, hoàn thiện kế hoạch và phương hướng hoạt động cho năm 2015 cũng như trao thưởng cho các cá nhân tiêu biểu. Tham dự buổi lễ có ông Nguyễn Cảnh Hồng - TGĐ CTCP Eurowindow, ông Vũ Trọng Trung – PTGĐ phụ trách kinh doanh và kỹ thuật, ông Vũ Mạnh Dũng – GĐ Phòng kinh doanh Gỗ cùng các lãnh đạo và toàn thể nhân viên của phòng.

Vào 16h ngày 05/02/2015 tại văn phòng Eurowindow, Phòng kinh doanh Gỗ Công ty Eurowindow đã tổ chức lễ tổng kết tình hình kinh doanh năm 2014, hoàn thiện kế hoạch và phương hướng hoạt động cho năm 2015 cũng như trao thưởng cho các cá nhân tiêu biểu. Tham dự buổi lễ có ông Nguyễn Cảnh Hồng - TGĐ CTCP Eurowindow, ông Vũ Trọng Trung – PTGĐ phụ trách kinh doanh và kỹ thuật, ông Vũ Mạnh Dũng – GĐ Phòng kinh doanh Gỗ cùng các lãnh đạo và toàn thể nhân viên của phòng.

Khác với các dòng cửa nhựa uPVC hay cửa nhôm, sản phẩm gỗ Eurowindow mới được nghiên cứu, chính thức đưa ra thị trường từ năm 2012 và hiện vẫn đang tiếp tục được hoàn thiện. Mặc dù trong hai năm vừa qua thị trường còn gặp rất nhiều khó khăn, nhưng những nỗ lực của toàn thể cán bộ công nhân viên và lãnh đạo Phòng kinh doanh gỗ đã góp phần khẳng định đẳng cấp thương hiệu cửa gỗ, sàn gỗ Eurowindow. Ông Vũ Mạnh Dũng, GĐ phòng kinh doanh Gỗ cho biết: “Sau một năm nhiều biến động như năm nay, sự vất vả của bộ phận kinh doanh nói chung và phòng Gỗ nói riêng đã bước đầu thu được những kết quả đáng tự hào. Chúng tôi là một trong ba đơn vị của Eurowindow trên cả nước không những đạt mà còn vượt chỉ tiêu đã cam kết với ban lãnh đạo trong buổi giao lưu kinh doanh ba miền diễn ra tại Đà Nẵng vào giữa năm 2014, ước đạt 101.5% doanh số cam kết, trong đó riêng showroom Láng Hạ đạt tới 113% so với kế hoạch. Phòng kinh doanh Gỗ cũng là đơn vị 3 năm liên tiếp từ 2012 - 2014 được khen thưởng vì thành tích kinh doanh tốt.”

 

Chia sẻ về nhiệm vụ, phương hướng hoạt động năm 2015, ông Dũng nhấn mạnh: “Năm 2015 được dự báo là một năm khởi sắc của thị trường bất động sản cũng như vật liệu xây dựng. Đây là cơ hội mà anh em nhân viên kinh doanh cần nhạy bén nắm bắt để nâng cao thu nhập cho bản thân cũng như phục vụ lợi ích của tập thể. Theo chỉ đạo, phòng kinh doanh gỗ sẽ được tăng quân số từ 25 lên 45 thành viên, mở rộng quy mô các showroom hiện có, tìm kiếm địa điểm thuận lợi để mở thêm một showroom Gỗ nữa tại Cát Linh, Hà Nội. Với mức doanh số khoán gần 200% so với năm 2014 , mỗi cá nhân thuộc phòng kinh doanh Gỗ sẽ ký cam kết và chịu trách nhiệm hoàn thành mức doanh số khoán này. Để đạt được kết quả ấy, trong năm 2015, ban lãnh đạo phòng kết hợp cùng các phòng ban khác sẽ tăng cường công tác đào tạo nâng cao nghiệp vụ, trau dồi kỹ năng sống, kỹ năng giao tiếp ứng xử, kỹ năng bán hàng, đặc biệt là mỗi nhân viên cần hiểu biết sâu sắc về sản phẩm để tư vấn tốt nhất cho khách hàng và tránh những sai sót không đáng có trong quá trình triển khai hợp đồng”.

Sau khi lắng nghe phần tổng kết năm 2014 và kế hoạch 2015, ông Vũ Trọng Trung – PTGĐ phụ trách kinh doanh và kỹ thuật đã gửi lời chúc mừng đến toàn thể lãnh đạo và cán bộ phòng kinh doanh Gỗ vì những thành tích đáng biểu dương. Ông Trọng Trung cũng động viên, khích lệ tinh thần nhân viên phòng, bởi theo ông, sẽ có rất nhiều sự thay đổi về cơ cấu tổ chức năm 2015 như: hai showroom kinh doanh nhựa trước đây tại Mê Linh và Hoàng Quốc Việt sẽ chính thức sáp nhập vào Phòng kinh doanh Gỗ, trong khi showroom 36 Lý Nam Đế sẽ chuyển về địa điểm mới tại Long Biên, do đó sự ổn định về tổ chức là điều vô cùng cần thiết. Định hướng năm 2015, không chỉ có doanh thu mà cả chi phí cũng sẽ được khoán chi tiết đến từng nhân viên nhằm tạo ra động lực để mỗi nhân viên kinh doanh cố gắng gia tăng năng suất lao động, thái độ nghiêm túc trong công việc, đem lại thu nhập tốt hơn.

Về phía ông Nguyễn Cảnh Hồng, TGĐ Eurowindow, buổi lễ là dịp để gặp gỡ, giao lưu với từng nhân viên, lắng nghe và giải đáp thắc mắc, trực tiếp hỗ trợ nhân viên kinh doanh. Theo ông, hiểu biết sâu sắc về kỹ thuật sẽ là nền tảng vững chắc tạo nên thành công của nhân viên kinh doanh. Bởi nếu sản phẩm có tốt mà thiếu kinh nghiệm, thiếu kỹ năng tư vấn, thiếu thông tin hoặc sai quy trình kỹ thuật cũng sẽ khiến việc bán hàng gặp khó khăn. Càng ngày thị trường càng coi trọng hơn về kỹ thuật, do đó cần phải có nhiều hơn nữa những nhân viên kinh doanh chuyên sâu về sản phẩm gỗ, hiểu và tư vấn, thuyết phục được khách hàng tiềm năng. Với mức doanh số dự kiến toàn công ty sẽ tăng 32% so với năm 2014, áp lực này không chỉ dành riêng cho các cán bộ lãnh đạo, mà mỗi cán bộ công nhân viên cũng cần chung tay góp sức đem lại thành công cho Eurowindow trong năm hoạt động sắp tới.

Cũng theo TGĐ, trong năm nay, Eurowindow sẽ kinh doanh thêm các sản phẩm trang thiết bị nội thất bằng gỗ, vốn đã được khẳng định chất lượng tại các tòa nhà do tập đoàn trực tiếp đầu tư xây dựng như Eurowindow Multicomplex hay Khu đô thị mới Nghĩa Đô. Đây sẽ là viên gạch nền vững chắc cho bước phát triển tiếp theo của dòng sản phẩm này. Tại lễ tổng kết, ông Cảnh Hồng đã trao phần thưởng cho 05 cá nhân xuất sắc thuộc các bộ phận của phòng kinh doanh Gỗ gồm:

- Anh Nguyễn Mạnh Hùng - Showroom Láng Hạ

- Anh Nguyễn Văn Tuyến - Showroom 36 Lý Nam Đế

- Anh Lê Hồng Kiên - Dự án Gỗ

- Chị Phạm Thị Dung - Showroom Hoàng Quốc Việt

- Anh Nguyễn Văn Thọ - Showroom Mê Linh

 

Đại diện cho các nhân viên kinh doanh tiêu biểu năm vừa qua, anh Lê Hồng Kiên chia sẻ: “Bên cạnh sự phấn đấu của bản thân, thuận lợi lớn nhất của chúng tôi là nhận được sự hỗ trợ nhiệt tình từ phía lãnh đạo cũng như các phòng ban trong công ty. Mặc dù còn một số vướng mắc ảnh hưởng đến kinh doanh như vấn đề vật tư, chưa đồng nhất giữa mẫu và sản phẩm trưng bày, nhưng tôi cam kết sẽ nỗ lực hơn nữa để duy trì thành tích đã đạt được, cố gắng đạt và vượt chỉ tiêu kế hoạch đã đề ra của năm 2015”.

 

Buổi lễ kết thúc trọn vẹn trên tinh thần trang trọng, đoàn kết, chia sẻ thẳng thắn và cởi mở, góp phần tạo nên khí thế mới cho một năm hoạt động hiệu quả của cả lãnh đạo và nhân viên kinh doanh Gỗ.

Đánh giá:

  • 0/5

Bình luận (0 Bình luận)